Министерство труда намерено законодательно закрепить положение о том, что повышение минимальной заработной платы не может быть компенсировано или поглощено другими надбавками к заработной плате.

Также планируется полностью освободить получателей минимальной заработной платы от подоходного налога с физических лиц, введение которого в настоящее время запланировано только на 2025 год.

Вице-президент правительства и министр труда Иоланда Диас объявила, что её ведомство инициирует процесс утверждения нового повышения минимальной межпрофессиональной заработной платы в 2026 году.

По данным источников в Министерстве, будет созван консультативный комитет экспертов для подготовки доклада с рекомендациями по «диапазону» повышения, соответствующего Европейской социальной хартии, которая рекомендует поддерживать минимальную заработную плату на уровне 60% от средней заработной платы.

Получив предложение Комиссии, Министерство созовёт группу по социальному диалогу, в состав которой войдут представители бизнеса и профсоюзов, а также представители самого Министерства.

Группа по социальному диалогу, основанная на докладе консультативного комитета, представит окончательное предложение по увеличению.

Однако это не единственный вопрос, который будет обсуждаться с социальными партнерами, поскольку, помимо установления повышения, Министерство намерено провести две крупные реформы традиционной структуры минимальной заработной платы (SMI), которые, несомненно, вызовут споры.

Одна из них, согласованная Министерством и профсоюзами, устанавливает, что повышение SMI не может быть поглощено или компенсировано надбавками и бонусами, получаемыми работником, и, таким образом, амортизируется.

Эта инициатива отражает давнее требование профсоюзов, которые в связи с повышением SMI в 2019 году даже вынудили Верховный суд вынести решение по этому вопросу. Суд отклонил позицию профсоюза и поддержал возможность поглощения и компенсации повышения SMI, поскольку, по мнению Верховного суда, базовый оклад и SMI не эквивалентны. Поэтому сейчас предлагается эта реформа.

Другой вопрос касается того, обязаны ли работники, получающие минимальную межпрофессиональную заработную плату, подавать декларации о доходах физических лиц. С повышением минимальной заработной платы в 2025 году этот вопрос уже вызвал серьезные дебаты, кульминацией которых стало решение Министерства финансов включить налоговый вычет по подоходному налогу, чтобы гарантировать, что лица, получающие минимальную заработную плату, не будут облагаться налогом, но только в 2025 году. Поэтому Министерство труда теперь хочет, чтобы это налоговое освобождение от минимальной заработной платы было окончательно включено в закон.